Scorzè, 120 esuberi annunciati alla San Benedetto: sindacati verso il confronto
Nello stabilimento veneziano l’azienda ha avviato la procedura che riguarda 120 addetti su oltre mille. Cgil, Cisl e Uil proclamano lo stato di agitazione.
La vertenza si apre in uno dei siti produttivi più importanti del Veneziano. A Scorzè la San Benedetto ha comunicato l’avvio di una procedura che mette in discussione 120 posti di lavoro, su un totale di 1.001 dipendenti impiegati nell’azienda.
La notizia ha avuto un impatto immediato sul territorio, dove il gruppo rappresenta da anni una presenza industriale di primo piano. Le organizzazioni sindacali contestano la scelta e chiedono che si apra rapidamente un tavolo per verificare strade diverse rispetto ai licenziamenti.
Cgil, Cisl e Uil hanno già proclamato lo stato di agitazione e fissato per il 17 novembre un’assemblea con i lavoratori, passaggio che servirà a definire la linea da seguire nelle prossime settimane.
Le motivazioni indicate dall’azienda
Alla base della decisione, secondo quanto emerge dalle ragioni attribuite alla società, ci sarebbero fattori economici e organizzativi che stanno incidendo sulla produzione. Tra gli elementi richiamati compaiono il rincaro dell’energia e delle materie prime, ma anche il peso atteso di misure come Plastic Tax e Sugar Tax.
Nel quadro della riorganizzazione rientrerebbero inoltre gli adeguamenti alle norme europee e una revisione di alcuni processi interni. In questo passaggio viene indicato anche un maggiore utilizzo dell’intelligenza artificiale, insieme all’esternalizzazione di alcuni servizi generali.
È proprio questa trasformazione, secondo l’impostazione aziendale, che potrebbe ridurre il fabbisogno di personale in determinate mansioni.
La posizione dei sindacati nel Veneziano
Le sigle territoriali giudicano la scelta molto pesante sul piano occupazionale e sostengono che non siano stati chiariti elementi tali da rendere inevitabile un taglio di queste dimensioni. Per i sindacati, innovazione tecnologica e riorganizzazione non dovrebbero tradursi automaticamente in una riduzione degli addetti.
La richiesta rivolta alla direzione è quella di aprire un confronto preventivo e concreto, con l’obiettivo di esaminare tutte le possibili alternative. Al centro della discussione ci saranno il numero degli esuberi annunciati e le ragioni che hanno portato l’azienda a formalizzare la procedura.
Le rappresentanze dei lavoratori chiedono inoltre chiarimenti puntuali sulle ricadute che il nuovo assetto produttivo potrebbe avere nello stabilimento di Scorzè.
I prossimi passaggi della vertenza
L’apertura della procedura non coincide ancora con l’uscita immediata dei dipendenti coinvolti, ma segna l’inizio di una fase delicata. Il primo snodo sarà il confronto richiesto dai sindacati alla società, mentre l’assemblea del 17 novembre servirà a raccogliere le valutazioni dei lavoratori e a decidere le successive iniziative.
Per il sito produttivo di Scorzè si tratta di un momento che viene seguito con attenzione anche fuori dai cancelli della fabbrica, perché tocca uno stabilimento simbolico per l’economia locale. L’obiettivo dichiarato dalle organizzazioni sindacali resta quello di difendere l’occupazione e verificare se la riorganizzazione possa essere gestita senza arrivare ai licenziamenti.