Academy HILE: seconda edizione per formare 8 tecnici elettrici e fotovoltaici, scopo assunzione

PADOVA – Seconda edizione alle porte per Academy HILE, il percorso intensivo dal 27 ottobre al 7 novembre dedicato alla formazione – scopo assunzione – di otto impiantisti elettrici e fotovoltaici che, se ritenuti idonei, entreranno nel reparto tecnico-produttivo dell’azienda padovana. HILE, fondata nel 2017, è passata da 2 a 50 persone in otto anni, manutiene oltre 400 impianti, conta circa 800 clienti e nel 2025 ha ottenuto le certificazioni ISO 9001, 14001 e 45001 per qualità, sostenibilità e sicurezza.

Formazione mirata, ingresso in azienda

Il format riprende il debutto della prima Academy – che portò all’assunzione di 4 partecipanti su 8 – e propone 80 ore per formare da zero nuovi professionisti nell’installazione e manutenzione di impianti fotovoltaici, elettrici industriali, sistemi di accumulo e colonnine di ricarica. Le selezioni sono curate da ADHR Group, filiale di Campodarsego (Padova).

Profili ricercati e selezioni

«Cerchiamo persone motivate, con spirito di squadra, alle quali offriremo formazione, welfare aziendale, possibilità di tempo indeterminato dopo la somministrazione e percorsi di crescita» spiega Ina Dragan, marketing manager. HILE trasferirà nel 2026 la sede da Curtarolo a Camposampiero, in uno spazio ultramoderno di 3.000 mq con area relax, cucina, palestra e ambienti pensati per benessere e condivisione.

Cosa offre HILE

Per l’azienda, le persone sono il cuore dell’organizzazione: oltre alla formazione tecnica e trasversale, sono previsti benefit di welfare, riconoscimenti per chi supera i 5 anni in organico e la possibilità di ruotare sulle diverse fasi dei progetti per l’efficienza energetica (inclusa domotica e lighting automation).

Programma e contenuti dell’Academy

Il percorso parte dalle basi dell’impiantistica elettrica e fotovoltaica e prosegue con:

• progettazione e installazione di impianti;

• sicurezza e procedure operative;

• attività pratiche in laboratorio e affiancamento sul campo;

• cenni a sistemi di accumulo, ricarica veicoli e manutenzione programmata.
  Un ambiente dinamico e giovane in cui l’intraprendenza dei nuovi talenti si integra con l’esperienza dei senior manager.

A chi è rivolta

Le selezioni sono aperte anche a candidati senza esperienza purché appassionati di nuove tecnologie e desiderosi di crescere in un settore chiave per la transizione energetica.

Come candidarsi

Per programma completo e candidature:

• scrivere a [email protected];

• presentarsi in agenzia ADHR Group – via Roma 21, Campodarsego (PD);

• oppure compilare il form online indicato dall’azienda.

Con Academy HILE, Padova rafforza un polo di competenze capace di coniugare innovazione, qualità certificata e attenzione alle persone, aprendo opportunità concrete di ingresso nel mondo dell’impiantistica elettrica e fotovoltaica.